NSI - Junior Security Engineer - FR/AN

Afin de renforcer nos équipes, nous sommes à la recherche d'un

Junior Security Engineer parlant français et anglais. 

Vos principales responsabilités :

• Veiller à la conformité de plusieurs technologies, notamment les solutions PAM (gestion des accès à privilèges) et antimalware
• Surveiller et répondre aux alertes et incidents de sécurité, en assurant une résolution rapide et une documentation appropriée
• Installer, configurer et gérer les logiciels EPP, EDR et XDR sur l’ensemble des systèmes Windows et Linux
• Développer et appliquer des politiques et procédures de sécurité liées à la protection antimalware
• Collaborer avec les équipes IT et sécurité pour intégrer les solutions antivirus aux autres dispositifs de sécurité
• Générer et analyser des rapports sur l’activité antimalware, les incidents et la santé globale des systèmes
• Fournir un support technique aux utilisateurs concernant les logiciels antivirus et les bonnes pratiques à adopter
• Être capable de prendre la responsabilité d'une tâche, de travailler de manière autonome et de livrer des résultats de qualité dans les délais impartis

Votre profil :

• Vous avez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire avec une spécialisation dans l’administration antivirus sur plateforme Windows
• Titulaire d’un diplôme de niveau Bac +3 en informatique, technologies de l’information ou domaine connexe
• Vous parlez français couramment et maitrisez l’anglais
• Technical skills :
• Maitrise des solutions antimalware
• Solide compréhension des systèmes d’exploitation Windows et des principes de sécurité réseau
• Expérience avec Active Directory et les systèmes d’exploitations serveurs
• Familiarité avec les systèmes de gestion des informations et des évènements de sécurité (SIEM)
• Connaissance des solutions antimalware de Microsoft, Trellix et des produits Palo Alto est un atout
• Connaissance de base de systèmes Linux est appréciable
• Soft skills :
• Excellentes compétences en résolution de problèmes
• Rigueur et attention aux détails
• Bonnes aptitudes à la communication et capacité à travailler efficacement en équipe

Si à l’issue du processus de recrutement, votre candidature est retenue, un extrait de votre casier judiciaire pourra vous être demandé.

Ce que NSI pourra vous offrir 🤝 : 

• Saisissez l'opportunité de rejoindre notre « famille NSI », où les valeurs humaines restent au cœur de nos priorités
• Environnement dynamique et innovant
• Formations
• Perspectives de carrière
• Contrat permanent
• Package salarial à la hauteur de vos compétences

Si vous ne recevez pas de réponse dans les 20 jours, vous pourrez considérer que nous ne pourrons pas donner suite à votre candidature.