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HR Business Partner - Recruiting (w/m)

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HR Business Partner - Recruiting (w/m)

En tant que HR Business Partner, vous êtes le premier point de contact pour les employés et la direction d'un certain nombre de départements. Vous rapportez directement au HR Manager Belgium et travaillez en étroite collaboration avec vos collègues RH locaux et internationaux. Vous conseillez, stimulez et accompagnez vos contacts au sein de l'organisation aux différents stades du cycle de vie des ressources humaines : de la discussion des besoins en matière de recrutement à la conduite d'entretiens de sélection avec les candidats, en passant par des conseils sur leur développement et l'accompagnement de la mobilité et des départs. Vous réfléchissez avec la direction lorsque vous élaborez, communiquez et supervisez des changements organisationnels. Vous jouez un rôle actif dans le développement de divers processus, politiques et projets en matière de ressources humaines. Vous êtes titulaire d'un master (ou d'une expérience équivalente) et avez au moins cinq ans d'expérience dans une fonction RH généraliste ; Vous appréciez les contacts sociaux à tous les niveaux de l'organisation et vous êtes dynamique et entreprenant. Vous connaissez les différents domaines des ressources humaines, tels que la gestion des performances et le développement, et vous avez une expérience avérée des projets de gestion du changement. Vous savez facilement communiquer dans les 3 langues (NL-FR- ANG), tant à l'écrit qu'à l'oral. L'opportunité de contribuer à une mission à fort impact sociétal tant au niveau local qu'international. Un horaire flexible avec des possibilités étendues de télétravail vous permettent de trouver le bon équilibre.

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