HR Business Partner - Talentontwikkeling

Werk mee aan een toekomstgerichte organisatie

• Omschrijving van de baan:

  Onze klant is een vooraanstaande producent van voedingswaren met lokale roots en een hart voor mensen. Ze zijn actief in meer dan 120 landen en gericht op kwaliteit, innovatie en duurzame onderneming. In deze veelzijdige rol werk je samen met leidinggevenden om het HR-beleid te ondersteunen en zorgen voor rekrutering en instroom van nieuwe talenten.

• Vereiste competenties:

  • Rekruteringsvaardigheden: Je hebt ervaring of sterke interesse in rekrutering en het ondersteunen van afdelingen bij HR-vraagstukken.

  • Communicatieve vaardigheden: Je bent communicatief sterk en kunt efficiënt schakelen tussen verschillende niveaus in de organisatie.

  • Strategisch denken: Je hebt strategisch inzicht en kunt de uitdagingen in de organisatie analyseren om effectieve oplossingen te vinden.

• Benefits:

  • Werken in een internationaal bedrijf: Je werkt in een dynamische en internationale omgeving waaruit je kunt groeien en leren.

  • Professionele ontwikkeling: Je krijgt de kans om jezelf verder te ontwikkelen via doelgerichte opleidingen en coaching.

  • Flexibele werkuren: Je werkt flexibel wat betekent dat je een goede balans kan maken tussen werk en privéleven.

Belangrijkste woorden:

hr business partner