Ambitieuze HR Strategist

Wij zijn op zoek naar een ambitieuze en proactieve Junior HR Business Partner om ons HR-team te versterken in Sint-Denijs-Westrem.

In deze rol zul je nauw samenwerken met het managementteam om de verbetering van de organisatieprocessen aan te sturen. Je bent verantwoordelijk voor het bepalen van effectieve HR-strategieën die tegemoetkomen aan de behoeften van de organisatie.

• De verdere ontwikkeling van onze HR-activiteiten uitvoeren, inclusief personeelsplanning, tijdregistratie en payroll.
• Meehelpen bij de implementatie van wijzigingen in sociale wetgeving in beleid en processen.
• Ondersteunen bij rekrutering en onboarding van nieuwe medewerkers, en zorgen voor een vlotte employee journey.
• Bijdragen aan rapportages, sociaal overleg en het volgen van opleidingen en certificaten.

We zoeken een candidate met een bachelor-diploma rechtspraktijk of een master in rechten (of gelijkwaardig). Bij voorkeur heb je al ervaring in hard HR of sociale wetgeving, maar gemotiveerde schoolverlaters zijn ook welkom.

• Een rijbewijs B bezitten.
• Aanpassingsvermogen en teamwerk vaardigheden.
• Gedetailleerd en efficiënt werken.
• Prioriteren en onderhandelen.

We bieden je een stabiele en maatschappelijk waardevolle omgeving waarin je kunt groeien en genieten van professionele voldoening door:

• Een correct loon volgens barema.
• Een bedrijfswagen.
• Extralegale voordelen.

Ons proces draait om persoonlijke begeleiding en groei door een klein, hecht team. We staan open voor innovatie en flexibiliteit.