Junior Aankoper Bouw | Bedrijfswagen

Ben jij klaar om mee te bouwen aan het grootste infrastructuurproject van België?
Heb je een neus voor cijfers, onderhandeling en planning? Wil je aan de slag in een omgeving waar techniek, duurzaamheid en samenwerking centraal staan? Dan is dit misschien de ideale stap in jouw loopbaan.

Voor onze klant – een toonaangevende Belgische klasse 8 aannemer, in het Antwerpse, met een sterke reputatie in complexe bouwprojecten – zijn we op zoek naar een Junior Aankoper die zich wil verdiepen in burgerlijke bouwkunde en zijn of haar steentje wil bijdragen aan de Oosterweelverbinding. Onze klant staat bekend om zijn open werksfeer, korte communicatielijnen en ruimte voor initiatief.

Functie

• Je ondersteunt samen met een senior aankoper het volledige aankoopproces voor één van de deelgebieden van de Oosterweelverbinding.
• Je verdiept je in lastenboeken en meetstaten van jouw werfzone (zoals Deurne, R1 Noord of Borgerhout) en werkt nauw samen met interne teams zoals werkvoorbereiding, ontwerp, finance en legal.
• Je stelt prijsvragen op voor materialen en werken, gaande van ijzervlechtwerk, beton en bekisting tot aluminium schrijnwerk en afwerkingselementen.
• Je zoekt actief naar geschikte onderaannemers en leveranciers, contacteert hen via mail of telefoon en vraagt doelgerichte offertes op.
• Je vergelijkt binnenkomende offertes op technisch en financieel vlak, en werkt prijsvergelijkingen zorgvuldig uit.
• Je ondersteunt bij onderhandelingsgesprekken, onder begeleiding van een senior collega.
• Je helpt mee bij de opmaak en opvolging van contracten en zorgt voor de correcte administratieve verwerking.
• Je werkt in een klein aankoopteam binnen een groot projectteam en hebt regelmatig overleg met collega’s van andere disciplines.

Profiel

• Je beschikt minstens over één jaar werkervaring binnen de aankoop of hebt een opleiding gevolgd binnen de bouw.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands. Kennis van Frans en Engels is mooi meegenomen.
• Ervaring is geen must, motivatie en leergierigheid des te meer.

Aanbod

• Meteen een vast contract van onbepaalde duur.
• Een voltijdse functie met glijdende werkuren : je start tussen 7u en 10u, naargelang wat voor jou werkt.
• 1 thuiswerkdag per week na de inloopperiode, met ruimte voor werk-privébalans.
• 32 vakantiedagen , waarvan een deel vrij te kiezen (naast het collectief verlof).
• Een bedrijfswagen met laadpas , die zowel nationaal als internationaal te gebruiken is.
• Een competitief loonpakket , inclusief maaltijdcheques , ecocheques , hospitalisatieverzekering bij DKV, en een groepsverzekering .
• Veel autonomie en verantwoordelijkheid vanaf dag één, met coaching en ondersteuning waar nodig.
• Doorgroeimogelijkheden binnen een bedrijf dat sterk inzet op opleiding en persoonlijke ontwikkeling.

Deze vacature wordt beheerd door Milena (MR69879)