Sales Manager

Vacature: Sales Manager – Care Personal Beauty

📍 Zottegem – voltijdse functie – combinatie kantoor en op de baan

Over ons

Care Personal Beauty is een snelgroeiende Belgische scale-up met een eigen merk en een team van 25 medewerkers. Ons franchiseconcept, het Care Beauty Center, koppelt huidanalyses aan verzorgingen en producten voor thuisgebruik.

We zoeken een enthousiaste, ambitieuze sales manager die ons team versterkt én richting geeft, zodat we onze snelle groei in goede banen leiden en tegelijk blijven investeren in duurzame kwaliteit, coaching en klanttevredenheid.

Wat je doet

• Je stuurt een team van 6 vertegenwoordigers aan die schoonheidsalons bezoeken, overtuigen en coachen
• Je gaat zelf ook op de baan om schoonheidssalons te overtuigen van ons uniek concept
• Je combineert strategie (doelen, structuur, marktaanpak) met uitvoering (zelf de baan op, nieuwe deals met schoonheidsalons sluiten)
• Je zorgt voor vertrouwen en continuïteit in de relatie met elke klant
• Je definieert commerciële doelstellingen en zorgt ervoor dat het team die haalt – maand na maand
• Je bent een mentor en coach voor je team
• Je ondersteunt schoonheidsalons bij de overstap naar onze franchiseformule (van inrichting tot verkoopplan)
• Je vertegenwoordigt ons merk op verschillende events en beurzen doorheen het jaar
• Je werkt samen met marketing en directie aan campagnes en marktbenadering om Care Personal Beauty nog sterker in de markt te zetten

Wat je meebrengt

• Minstens 7 jaar ervaring in B2B-verkoop, waarvan minstens 4 jaar als teamlead.
• Je werkt graag op het snijvlak van strategie en uitvoering.
• Je hebt ervaring met het sluiten van langdurige samenwerkingen, niet enkel éénmalige sales.
• Je hebt mensen gecoacht, niet gemanaged: via feedback, opleiding en voorbeeldgedrag.
• Je spreekt helder, eerlijk en met overtuiging.
• Je bent proactief en hebt de ambitie om dingen voor elkaar te krijgen.
• Je kent het ritme van snelgroeiende KMO’s of familiale bedrijven.
• Je werkt zelfstandig, neemt eigenaarschap en draagt beslissingen – ook als ze oncomfortabel zijn.
• Kennis van de beautysector is een plus, geen vereiste.
• Talenkennis: Nederlands en Frans vereist. Engels is een plus.

Wat je krijgt

• Een sleutelrol in een snelgroeiende en ambitieuze scale-up.
• De kans om de leiding te nemen over een enthousiast, jong team en deze verder uit te bouwen.
• Rechtstreekse impact op omzet en klanttevredenheid van +1.000 salons.
• Een rol met beslissingsruimte: je zet richting uit en voert ze mee uit.
• Marktconform salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen.

Wat dit niet is

• Geen uitvoerende functie zonder beslissingsruimte.
• Geen vaste kantoorjob – je bent regelmatig onderweg, in overleg of op de vloer.
• Geen micromanagement. Je team werkt zelfstandig en rekent op vertrouwen.

⚠️ Let op: ervaring in beauty is geen vereiste. Bewezen ervaring in het aansturen van commerciële teams wel.