Création du service au sein de l'ASD Liège-Huy-Waremme
Le service social en entreprise est une structure qui veille à la santé et au bien-être des membres du personnel à travers un accompagnement individuel et confidentiel. Il aide les collaborateur·rices dans la gestion de leurs difficultés personnelles (santé, logement, gestion budgétaire, etc). Ses actions comprennent l'écoute, le conseil et l'orientation.
Aide et Soins à Domicile Liège – Huy – Waremme, en partenariat avec la Mutualité Chrétienne de Liège, propose et coordonne des services intégrés et pluridisciplinaires d'aide et de soins à domicile sur les arrondissements de Liège – Huy – Waremme.
Elle favorise le travail en réseau afin de répondre aux besoins des patient·es.
Pour ce faire, elle peut compter sur la collaboration de plus de 750 professionnel·les (aides familial·es, infirmier·es, aides-soignant·es, gardes à domicile, coordinateur·rices, aide-ménager·èes social·es, ouvrier·es polyvalent·es, puériculteur·rices, etc.).
Vos missions :
En tant que travailleur·euse du service social interne, vous apportez des réponses adaptées aux demandes personnelles des travailleur·euses, pour améliorer leur qualité de vie. Vous contribuez à favoriser et maintenir le lien social au sein de l'organisation.
Vous êtes sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général.
1) Accompagnement individuel, social et budgétaire
- Vous conseillez, informez et orientez le la travailleu·se sur les aides et services existants en Province de Liège.
- Vous soutenez les collaborateur·rices lors de changements et de transitions personnelles.
2) Prévention des risques
- Vous intervenez dans la prévention de la souffrance psychologique et du stress des personnes.
- Vous développez et mettez en place des campagnes de sensibilisation liées à des risques personnels (addiction jeu, accoutumance, etc).
3) Conseil et information
- Vous effectuez des recherches afin de constituer et créer des dossiers de documentations par thématique.
- Vous assurez un suivi administratif des démarches en cours et tenez des rapports confidentiels.
4) Coordination du service
- Vous participez activement à la création et à son développement par la mise en place d'un réseau de partenaires externes. Pour se faire, vous êtes présent·e et intervenez sur nos différentes antennes.
5) Missions transversales
- Vous adhérez et êtes porteur·se des valeurs de l'organisation.
- Vous inscrivez votre action professionnelle dans le cadre d'une attention permanente à la charte qualité ASD.
- Vous inscrivez votre travail dans une dynamique interdisciplinaire entre les différents services d'Aide et Soins à Domicile.
Votre profil :
- Vous êtes détenteur·trice d'un Baccalauréat à orientation sociale.
- Vous êtes détenteur·trice du permis B et disposez d'un véhicule.
- Vous disposez de bonnes aptitudes d'écoute et de communication, à l'oral comme à l'écrit. Vous pouvez adapter vos interventions selon vos interlocuteurs·trices pour faciliter le contact, créer un lien de confiance dans un espace/cadre de neutralité.
- Vous maîtrisez les techniques d'entretien individuel (anamnèse, suivi, médiation, etc) et du maintien du cadre.
- Vous avez de bonnes connaissances du réseau d'aide liégeois, sur les thématiques suivantes : précarité sociale, financière, violence intrafamiliale, santé mentale, dépendance, toxicomanie.
- Vous avez un sens aigu de la discrétion et du respect de la confidentialité.
- Vous justifiez d'un bon esprit d'analyse et de créativité pour contribuer au développement du service social.
- Vous êtes capable de travailler de manière autonome et proactive, en tenant compte des indications reçues.
- Vous démontrez d'un esprit d'équipe, de concertation et de collaboration pluridisciplinaire.
- Vous avez une bonne maîtrise de MS Office et vous maniez aisément les outils informatiques.
- Vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire au sein d'un service social interne.
Nous vous proposons :
- Une aventure humaine qui se construit au quotidien, en équipe pluridisciplinaire avec pour outils, de la communication et de l'entraide.
- Un package salarial sur base des barèmes en vigueur, CP 318.01
- Un contrat à durée indéterminée à raison d'un 19h/sem. La répartition du temps de travail dépendra de vous.
- 20 jours de congés légaux et 12 jours extra-légaux, 3 congés supplémentaires (équivalent temps plein).
- Un pc portable et un smartphone de fonction.
- Un équilibre respectueux de la vie privée/ vie professionnelle.
- Localisation : votre bureau se trouve à Grâce-Hollogne, vous intervenez sur l'ensemble de nos trois arrondissements, Liège-Huy-Waremme.
Notre procédure de recrutement :
- La cellule recrutement vous contactera par téléphone afin de mieux comprendre votre plan de carrière et répondre à toutes vos questions.
- Nous vous rencontrons pour deux entretiens dans nos bureaux.
Pour nous faire parvenir votre candidature, veuillez envoyer votre CV & une lettre de motivation, en mentionnant l'intitulé de la fonction, à Lecrompe Sarah, Consultante RH, via l'adresse email par courrier à l'adresse : ASD Liège Huy Waremme, Rue du Fort 7 boîte Grâce-Hollogne
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