Senior Project Manager Industriebouw

Start jouw carrière bij Timmers Cranes and Steelworks (TCS), een Belgisch familiebedrijf met meer dan 50 jaar ervaring in industriële kranen, staalconstructies en turnkeyprojecten. TCS werkt voor toonaangevende klanten in België en internationaal en staat bekend om hun technische expertise, no-nonsense mentaliteit en warme, familiale cultuur waarin samenwerking en innovatie centraal staan.

Wat deze functie zo bijzonder maakt? Je krijgt niet alleen de verantwoordelijkheid over uitdagende industriële projecten, maar ook een duidelijk groeipad. Binnen ongeveer vijf jaar groei je door naar de functie van Business Unit Manager. Dit betekent dat je het bedrijf, de projecten en klanten door en door leert kennen en uitgroeit tot een strategische partner binnen de directie. Je bouwt mee aan de toekomst van TCS en krijgt de ruimte om jouw visie en ideeën waar te maken.

* Deze rekrutering verloopt in exclusief contract met Verpoucke.

Je zorgt dat complexe contracten en technische concepten niet alleen op papier kloppen, maar ook in de praktijk. Van fundering tot afwerking: jij bewaakt het overzicht en zorgt dat deadlines en budgetten worden gerespecteerd.

Concreet omvat jouw job als Projectmanager in Houthalen-Helchteren:

• Beheren van omvangrijke contracten met technische en juridische aspecten.
• Projectmanagement: planning, budget en facturatie.
• Toepassen van normen en wetgeving.
• Samenstellen en aansturen van projectteams en onderaannemers, bewaken van kwaliteit en veiligheid op de werf.
• Organiseren van wekelijkse plannings- en veiligheidsvergaderingen.
• Onderhouden van klantrelaties en fungeren als centraal aanspreekpunt.

Jouw meerwaarde voor de vacature van Senior Project Manager:

• Masterdiploma Bouwkunde of Elektromechanica (of gelijkwaardig)
• Minstens 8 jaar ervaring in projectmanagement binnen staal- of industriebouw
• Ervaring in contractbeheer en teamleiding
• VCA-VOL attest
• Vlot Nederlands en Engels, kennis Frans en Duits zijn pluspunt

Hands-on, stressbestendig, resultaatgericht en communicatief

• Aantrekkelijk brutoloon afhankelijk van ervaring en competentie, aangevuld met extralegale voordelen:
  • Bedrijfswagen en laadpas
  • Hospitalisatieverzekering
  • Groepsverzekering
  • Reisbijstandsverzekering
  • Maaltijdcheques
  • Laptop
  • GSM met abonnement
  • Fietslease
• Bonus CAO90
• 32 vakantiedagen (bouwverlof + 10 vrij te kiezen)
• Vast contract voor onbepaalde duur
• Duidelijk doorgroeitraject naar Business Unit Manager binnen ± 5 jaar
• Familiale cultuur met korte lijnen, open communicatie en ruimte voor initiatief

JBRP1_BE