Kantoorverantwoordelijke Accountantskantoor

OPTIE TOT MEDEVENNOOT - TRAJECT VAN 2 JAAR

JONG TEAM MET LOSSE SFEER

VEEL VRIJHEID & AUTONOMIE

MODERN & KWALITATIEF KANTOOR

DEEL VAN RUIMER NETWERK

Sterke punten van deze job

• Wegens pensioen van huidige verantwoordelijke krijg je de kans om op relatief korte termijn (na een
  begeleidingstraject van 2 jaar
  ) mee
  vennoot
  te worden
  . Jouw voordeel: niet alleen doorgroeien in functie, maar ook financieel en strategisch kunnen bouwen aan het kantoor.
• Je werkt in een
  jong, collegiaal team
  wat een aangename werksfeer bewerkstelligt waar samenwerking centraal staat.
• Geen rigide structuur of micromanagement. Hier krijg je de ruimte om
  je eigen visie en manier van werken
  als kantoorverantwoordelijke te hanteren.
• Een nieuw, hoogwaardig en technologisch uitgerust kantoor wat
  efficiëntie en een aangenaam gevoel op kantoor versterkt.
• Verbonden aan een breder netwerk van accountantskantoren
  wat zorgt voor dat
  kennisdeling en ondersteuning.

Functie - Inhoud

Als
kantoorverantwoordelijke
bestaat jouw taak uit het aansturen, motiveren en het verder uitbouwen van het kantoor. Dit doe je samen met de vennoot. Je staat er dus niet alleen voor. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de vlotte werking van het kantoor en waarborgen jullie kwaliteit naar klanten toe. Als je de ambitie hebt, is er zelfs de mogelijkheid om na 2 jaar medevennoot te worden.

Je draagt de eindverantwoordelijkheid van dossiers en controleert en optimaliseert de dossiers die voorbereid worden door collega's. Verder sta je medewerkers bij in de uitwerking van eerder complexe klantendossiers en je kijkt toe op het naleven van de kwaliteitsprocedures. Je staat dus in voor de finale controle en woont fiscale controles bij.

Verder neem jij de lead in klantenbesprekingen en fungeer je als vertrouwensfiguur voor klanten én collega's. Tot slot zorg je ervoor dat de kantoordoelstellingen behaald worden. Als enthousiaste people manager stuur je het team mee aan en ben je verantwoordelijk voor het plannen en toewijzen van opdrachten. Je volgt de medewerkers dagdagelijks op, motiveert en coacht hen.

Ervaring

• Minimaal 7 jaar relevante ervaring binnen accountancy met eindverantwoordelijkheid over je eigen klantenportefeuille
• Een bachelor of master Accountancy
• Pluspunt: ITAA-titel behaald
• Een goede kennis van de Nederlandse taal
• Je kan mensen inspireren en motiveren. Je draagt bij aan het succes van het team.
• Je hebt een ondernemers mindset en bent proactief en gedreven.

Aanbod

Dit middelgroot kantoor maakt deel uit van een groter netwerk aan accountantskantoren. Dit netwerk bundelt de krachten om als maar kwalitatiever advies te kunnen verlenen. Verder kan je rekenen op tal van andere voordelen zoals:

• Een hecht, jong en middelgroot team
  waar teamspirit het uitgangspunt is
• Een supermodern en nieuw kantoor voorzien van alle comfort
• Ondersteuning
  op elk expertise gebied zoals fiscaliteit, btw, IT, sociale wetgeving etc.
• Aantrekkelijk pakket van
  extralegale voordelen
  : maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, forfaitaire onkostenvergoeding, bedrijfswagen en tankkaart of een tewerkstelling
  op zelfstandige basis
• Een goede work-life balance is hier evenzeer belangrijk. Flexibiliteit is in deze rol daarom vanzelfsprekend.