Accountmanager | Sales talent

De functie in een notendop

Als Accountmanager ben jij de schakel tussen de klant en de onderneming. Je onderhoudt jouw klantennetwerk en gaat all-in voor duurzame relaties. Je bent verantwoordelijk voor jouw business van A tot Z en je zal jouw volledige klantennetwerk zelfstandig beheren.

Daarnaast ben je hét aanspreekpunt voor de klanten van het bedrijf. Je geeft advies, ondersteunt en denkt met hen mee. Om deze verantwoordelijkheden te verwezenlijken, beschik je over een goeie portie stressbestendigheid en ben je ad hoc en probleemoplossend ingesteld.

You are the captain of your own ship! Je bent verantwoordelijk om een bepaalde omzet te genereren. Hiervoor word je uiteraard passend beloond in de vorm van onbeperkte commissies, boven op jouw standaard salaris.

Sterke punten van deze job

• Bestaand klantennetwerk: Als accountmanager ligt je focus op bestaande klanten. Je denkt met hen mee, geeft advies en ondersteunt hen bij hun noden. Het voornaamste doel is om een duurzame relatie op te bouwen met je bestaande klanten. Zo bouw jij een waardevol netwerk uit voor de rest van je carrière.

• Kwaliteit als prioriteit: Om sterke relaties te kunnen onderhouden, wil je natuurlijk goede kwaliteit bieden. Je bent daarom verantwoordelijk voor je eigen nichemarkt. Zo kan jij je verdiepen en specialiseren in één sector. Je weet daardoor perfect wat belangrijk is voor zowel je klanten als kandidaten.

• Ongelimiteerd commissiesysteem: Naast het brutosalaris, een wagen met tankkaart en parking in ‘t stad, maaltijdcheques en een netto onkostenvergoeding, mag je een sterk commissieschema verwachten! Je wordt individueel sterk beloond voor jouw inzet.

• Snel doorgroeien: Onze partner heeft de voorbije vijf jaar een snelle groei gekend. Als jij je graag persoonlijk en professioneel wilt blijven ontwikkelen, dan wordt dat met plezier gestimuleerd! Natuurlijk zorgt deze groei ook voor opportuniteiten, je moet hier zeker geen jaren wachten op een promotie.

• Work hard, play hard: Naast hard werken voor jouw eigen succes in sales en het resultaat van je team, staat ook plezier en een sterke teamspirit in de top 3 van de bedrijfscultuur! Zo worden elke maand, elk kwartaal en elk jaar incentives georganiseerd om de teamspirit hoog te houden.

Aanbod

Onze partner is een sales organisatie pur sang. De gedrevenheid die hiermee gepaard gaat, zorgt voor een salarispakket waarin loon naar resultaat centraal staat. Je kan je verwachten aan een open, no-nonsense cultuur, een work hard, play hard mentaliteit en ruimte om snel door te groeien.

• Een startersloon inclusief commissie levert je in je eerste jaar al gauw minimum 3000 euro per maand op
• Een bedrijfswagen met ongelimiteerde tankkaart en een eigen parkeerplaats vanaf dag 1
• Maaltijdcheques en ecocheques
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering
• Mobiel abonnement
• Netto onkostenvergoeding
• Incentives: etentjes in sterrenrestaurants, bedrijfsuitjes, jaarlijkse reis naar Ibiza, …
• Inhouse opleidingsprogramma

Wie ben jij?

Ben jij ontzettend goed in het creëren van nieuwe business opportuniteiten en heb je een zesde zintuig voor het closen van deals? Dan ben jij de geknipte persoon! Daarnaast heb je:

• Een winnaarsmentaliteit en een ware “can do” mindset
• Geen 9-to-5 ingesteldheid
• Een Bachelor- of Masterdiploma op zak

En ben je:

• Commercieel ingesteld
• Ambitieus en wil je volop werken aan je carrière
• Stressbestendig en zie je het behalen (of overtreffen) van targets als een echte motivator

Over het bedrijf

Onze partner is een van de snelst groeiende ondernemingen in Vlaanderen en bevindt zich in een modern kantoor in het Antwerpse. De komende jaren zal het bedrijf blijven groeien, zowel op nationaal als internationaal niveau. Dit gaat natuurlijk niet zonder de inzet van commerciële sales toppers!

Kies je voor deze onderneming? Dan kies je voor een bloeiende carrière in sales, doorgroeimogelijkheden op korte termijn én een jong en dynamisch team van gedreven goalgetters.

Ik wil deze job!

Ben je geboeid door deze vacature en voel je je aangesproken? Laat je gsm-nummer achter en dan belt onze partner jou asap op voor een kort gesprek.

Een uitgebreide motivatiebrief of eindeloos sollicitatieproces is niet aan de orde. Het bedrijf nodigt jou na het telefoontje liever meteen uit voor een persoonlijke kennismaking (vergezeld van een lekker koffietje) op hun gloednieuwe kantoor.