Bij de Onafhankelijke Ziekenfondsen geloven we in een toekomst waarin zorg menselijker, slimmer en efficiënter is. En daar werken we elke dag met veel goesting aan. Onze Landsbond telt meer dan 1.000 gemotiveerde medewerkers die samen één doel delen: de gezondheidszorg van morgen vormgeven. Drie ziekenfondsen maken deel uit van onze groep: Partenamut, Helan en de Freie Krankenkasse. Samen staan we paraat voor meer dan 2,3 miljoen leden. Bij ons krijg je geen gewone job, maar een ZINvolle uitdaging. We zetten complexe vraagstukken om in concrete, haalbare en slimme oplossingen. Vrij en onafhankelijk van politieke of religieuze banden streven we elke dag weer naar de beste service voor onze leden. Onze medewerkers bruisen van talent, kennis en initiatief. Ze nemen hun carrière in eigen handen en denken mee over hoe het beter kan. Die gedrevenheid en flexibiliteit maken ons sterk. Respect, ondernemerschap en resultaatgerichtheid vormen de basis van onze cultuur. We geloven in flexibel werken, in tijd én in ruimte. Moderne kantoren en een open sfeer maken het plaatje compleet. Klaar om je talenten in te zetten voor zorg die mensen vooruithelpt? Ontdek onze vacatures en groei met ons mee. Functieomschrijving Wij zijn op zoek naar een Cyber Defense Security Expert om ons Cyberdefense-team te versterken. Je integreert een dynamische groep specialisten met diepgaande expertise over het volledige landschap van cybersecurity. De missie van het team is gebaseerd op efficiënte detectie, een sterke responscapaciteit, hoge veerkracht en een voortdurende versterking van beveiliging in de brede zin. In deze rol verdeel je je tijd tussen de interne activiteiten van het SOC en meer globale beveiligingsoperaties. Je draagt bij aan de opsporing van bedreigingen, de opvolging van kwetsbaarheden, de automatisering en het definiëren van beveiligingsnormen. Je hebt een impact op de bescherming van duizenden medewerkers en miljoenen leden van de Onafhankelijke Ziekenfondsen. Verantwoordelijkheden:
Deelnemen aan de activiteiten van het interne SOC, door ondersteuning te bieden bij monitoring-, detectie-, onderzoeks- en responsprocessen.
Instaan voor de opvolging van beveiligingskwetsbaarheden, met aandacht voor prioritering en remediëring in samenwerking met de verantwoordelijke teams.
Automatiseren van softwarecontainmentmaatregelen voor nieuw geïdentificeerde CVE’s, in samenwerking met onze SecDevOps-collega’s.
Samenwerken met de SOC Lead om nieuwe opsporingen, playbooks en responsautomatiseringen te definiëren, te verbeteren en te valideren.
Bijdragen aan de continue verbetering van de algemene beveiligingspositie van de organisatie.
Meewerken aan het definiëren en het onderhoud van beveiligingsstandaarden, hardening baselines en operationele beveiligingsprocedures.
Proactief samenwerken met de IAM- en GRC-teams van het departement Security, evenals met andere betrokken partijen van de organisatie, om beveiliging te integreren in processen en projecten.
Ondersteuning bieden bij de integratie, tuning en het operationeel gebruik van Microsoft XDR, Microsoft Sentinel en en bijkomende, vertrouwelijke technologieën.
Profiel Technische vaardigheden:
Aantoonbare ervaring in cybersecurity-operaties, SOC-activiteiten of respons bij incidenten.
Zeer goed begrip van kwetsbaarheden, exploitatietechnieken en herstelstrategieën.
Ervaring met opsporing, beveiligingsautomatisering of SIEM/SOAR-workflows.
Goede kennis van hardeningprincipes voor Windows, Linux en Azure.
Praktische ervaring met Microsoft Defender XDR en Microsoft Sentinel.
Kennis van Microsoft Purview (DLP, Insider Risk, Information Protection, enz.).
Certificeringen zoals SC-200, SC-300, SC-400, SANS, GIAC, Altered Security, Cqure of gelijkwaardig zijn een pluspunt.
Soft skills:
Vermogen om zelfstandig te werken binnen een team van senior experts.
Sterke analytische geest en een proactieve aanpak bij het oplossen van problemen.
Uitstekende communicatieve vaardigheden om samen te werken met technische en niet-technische gesprekspartners.
Talen: Engels Frans of Nederlands.
Aanbod
Deel uitmaken van een hecht en getalenteerd team waarin het prettig werken is
Een boeiende functie waarin je een echt verantwoordelijkheidsgevoel krijgt
Een vast voltijds contract met flexibele werktijden en de mogelijkheid tot 3 dagen thuiswerk per week
Een loon aangepast aan je ervaring en je competenties
Een bonus gebaseerd op individuele en collectieve doelstellingen, en op de behaalde resultaten
Toegang tot het Flexible Income Plan, waarmee je zelf je loonpakket kan beheren in functie van je behoeften en je situatie
Talrijke extralegale voordelen zoals aansluiting bij Dentalia Up en Hospitalia Plus, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering en een gsm
Een bedrijfswagen met een tankkaart of een mobiliteitsbudget
37 vakantiedagen per jaar
Een grondige opleiding over de ziekenfondssector bij aankomst en regelmatig opleidingen in de loop van je carrière