Business Support Manager

Automotion is
specialist in het engineeren van hyperefficiënte en gebruiksvriendelijke machines voor machinebouwers en hun eindklanten
.

Hun betrokkenheid start bij de conceptfase en loopt door tijdens de complete levenscyclus van elke machine.

De onderneming groeide sinds haar oprichting uit tot een van de sterkste spelers in de wereld van automatisering. Dat is ook Schneider Electric niet ontgaan. Deze wereldspeler besloot daarom in 2007 haar Motion Competence Centre bij Automotion onder te brengen.

Op vandaag is het dé hub voor diverse co-creaties met heel veel verschillende klanten. Dit jarenlange succes resulteerde in een expansie van de activiteiten naar Nederland en Duitsland.

Om de gewenste groei schaalbare draagkracht te geven,
breiden ze hun leadershipteam uit
met een
Business Support Manager,
verantwoordelijk voor
Finance, IT, HR, Facility en Legal.

Waarom deze kans grijpen?

Wat dit bedrijf uniek maakt, is de mix van ervaring en durf. Al jaren zijn ze een vaste waarde in de sector en tegelijk houden ze hun blik scherp op de toekomst.

Je zal hierbij in het leadershipteam nauw samenwerken met de afdelingen Business Innovation, Sales en Operations met de nodige ondersteuning van een vooruitstrevende Continuous Improvement-afdeling.
Samen vertalen jullie strategie naar resultaat. Je rapporteert rechtstreeks aan de CEO.

Wie ben je?

Je denkt als een financieel strateeg, leidt met empathie en bouwt met precisie.

Je houdt ervan data en cijfers te vertalen naar strategische inzichten: rationeel scherp, menselijk genuanceerd. Je bent een leider die richting geeft, kaders creëert en tegelijk ruimte laat voor eigenaarschap.

Wat doe je?

Financieel management

Je bent een klankbord van de CEO bij het nemen van financieel-strategische beslissingen
.
Je vertaalt boekhoudkundige en complexe financiële data naar duidelijke managementinzichten.
Je levert managementrapportages en KPI-dashboards die de CEO en Raad van Bestuur toelaten gefundeerde beslissingen te nemen. Je waakt over winstgevendheid en kostenstructuur.

Leiderschap

Je leidt de vijf suppportafdelingen (Finance, IT, HR, Facility, Legal) en brengt duurzame structuur en samenhang, ook met de betrokken externe partners.
Je bouwt de supportorganisatie uit die de commerciële groei ondersteunt.
Je werkt nauwgezet de verschillende KPI's uit in overleg met het team en de CEO.

Procesoptimalisatie en standaardisatie

Je analyseert bestaande processen en workflows binnen Support, doet voorstellen voor verbeteringen en rolt deze uit in nauw overleg met de afdeling continuous improvement, waarbij je steeds oog hebt voor resultaat, kwaliteit én schaalbaarheid.

Verbindende schakel tussen Business en Support

Je doorgrondt de strategische en operationele behoeften van de business en vertaalt deze naar een heldere, actiegerichte koers voor Finance, HR, IT, Facility en Legal. Tegelijkertijd vertaal je de inzichten en uitdagingen van deze teams terug naar het leadershipteam, zodat beslissingen doordacht en gefundeerd genomen worden.

Compliance en governance

Samen met je team en externe partners zorg je dat juridische, fiscale en sociale regels, zowel in België als internationaal, worden nageleefd. Je vertaalt complexe wet- en regelgeving naar concrete maatregelen die risico's beperken en het werk van de organisatie praktisch ondersteunen.

Welke competenties breng je mee?

• Je hebt
  5-10 jaar stevige financiële achtergrond opgebouwd als Finance Manager of als Business Support in een internationale omgeving.
  Hierbij heb je ervaring met consolidaties, compliance en kan je
  complexe financiële data vertalen naar duidelijke managementinzichten.
• Je bent proces- en structuurgericht en hebt ervaring met het opzetten van afdelingen, processen en workflows.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden: rationeel overtuigend met oog/oor voor nuance.
• Je kan vlot overweg met Excel, Power BI en ERP/CRM-systemen.
• Pluspunten: ervaring met IFRS, IT-architectuur.

Wat biedt Automotion nog?

Je komt terecht in een innovatieve, sterk groeiende kmo. Een werkomgeving met korte communicatielijnen en minimale hiërarchie. Een cultuur waarin plezier, prestatie en persoonlijke groei hand in hand gaan met veel aandacht voor je werk-privébalans.

Dit alles in combinatie met de opgebouwde expertise binnen Automotion zorgt ervoor dat we gerust mogen spreken over een unieke kans

Laten we kennismaken via of

Neem alvast ook eens een kijkje op hun website: Over Automotion - Automotion nv