Voor een internationale organisatie met meerdere business units zoeken we een Group Head of IT die eindverantwoordelijkheid draagt voor de IT-strategie en -operaties op groepsniveau. Je stuurt een IT-departement van ongeveer 100+ medewerkers aan, georganiseerd in gespecialiseerde teams en verspreid over meerdere landen.
In deze rol combineer je strategisch leiderschap met operationele verantwoordelijkheid en speel je een sleutelrol in een meerjarige IT-transformatie.
Jouw scope & verantwoordelijkheden
Leiderschap & organisatie
- Eindverantwoordelijk voor een intern IT-team van ±115 medewerkers , waarvan het merendeel vaste medewerkers
- Rechtstreekse aansturing van 3 senior IT-leiders , elk verantwoordelijk voor een eigen domein
- Leidinggeven aan een internationaal en deels gedistribueerd IT-team
Strategie & transformatie
- Vertalen van de bedrijfsstrategie naar een duidelijke IT-visie en -roadmap
- Leiden van de transitie van een legacy/monolithische IT-omgeving naar een moderne product- en platformarchitectuur
- Prioriteren en sturen van een omvangrijke IT-transformatieagenda
- Verantwoordelijk voor de data- en analyticsstrategie
- Focus op data governance, rapportering en de inzet van AI
- Stimuleren van datagedreven werken binnen de organisatie
- Eindverantwoordelijkheid voor IT-operations, infrastructuur en business support
- Waarborgen van stabiliteit, security en continuïteit
- Bewaken van servicelevels en end-user tevredenheid
- Uitbouwen en opvolgen van een robuuste cybersecuritystrategie
- Zorgen voor risico- en compliancebeheer op groepsniveau
- Strategische gesprekspartner voor senior management
- Beheer van externe IT-partners en leveranciers
Wat we zoeken
- Aantoonbare ervaring in het leiden van grotere IT-organisaties (100+ medewerkers)
- Sterke ervaring met IT-transformaties in complexe omgevingen
- Inzicht in data-, architectuur- en securityvraagstukken
- Sterke communicatieve en leiderschapsvaardigheden
- Professionele kennis van het Engels
- Kennis van agile- en IT service management frameworks
Wat deze rol biedt
- Strategische leiderschapsrol met reële impact op groepsniveau
- Aansturing van een groot en volwassen IT-departement
- Uitdagende en zichtbare transformatieagenda
#J-18808-Ljbffr
Solliciteren