Job 7 van 12


Report this listing

Solliciteren



Adjunct Business Unit (Geneeskundige Verzorging) -


ph3Adjunct Business Unit (Geneeskundige Verzorging) - NL /h3 ul liDe Business Unit aansturen in samenwerking met de Business Unit Manager: activiteiten plannen, verdelen en opvolgen; procedures en eventuele indicatoren opstellen en ontwikkelen om de SLA’s en de doelstellingen uit het strategisch plan te halen, en daarbij voldoen aan de door de instanties opgelegde verplichtingen. /li liActiviteiten coördineren die samenwerking tussen verschillende Business Units vereisen: indien nodig een beroep doen op de expertise van externen van buiten de Business Unit, en de communicatie tussen de verschillende betrokken partijen stroomlijnen. /li liHet team samenbrengen: samenwerking, continu leren en individuele ontwikkeling bevorderen. /li liDe Onafhankelijke Ziekenfondsen vertegenwoordigen in externe instanties: de standpunten van de Landsbond verdedigen en zorgen voor samenhang met de interne strategie. Toezien op de operationele implementatie van de beslissingen die door deze instanties zijn goedgekeurd. /li liToezien op de naleving van de regelgeving en de verspreiding van informatie: zorgen voor een goed begrip van de regelgeving en de operationele aspecten binnen het bedrijf. /li liDe referentiepersoon voor het 'nomenclatuurproduct’ zijn binnen het bedrijf: ervoor zorgen dat onze database die gekoppeld is aan de nomenclatuur voor Geneeskundige verzorging, die de basis is voor alle terugbetalingen van geneeskundige verzorging, voldoet aan de reglementaire vereisten. Dit zal ons onder andere in staat stellen om fraude te bestrijden. /li /ul h3Jouw profiel /h3 ul liminimaal een universitair diploma (of gelijkwaardig door ervaring) /li liervaring met people management /li likennis van de sector van de ziekenfondsen is uiteraard een pluspunt /li libeheersing van IT-tools (Microsoft Office, SharePoint, …) /li lieen perfecte beheersing van het Nederlands en een goede kennis van het Frans /li /ul h3Beschrijving van de jobaanbieding /h3 ul liDeel uitmaken van een hecht en getalenteerd team waarin het prettig werken is /li liEen boeiende functie waarin je een echt verantwoordelijkheidsgevoel krijgt /li liEen voltijds contract van onbepaalde duur met flexibele werktijden en de mogelijkheid tot 3 dagen thuiswerk per week /li liEen loon aangepast aan je ervaring en je competenties /li liEen bonus op basis van individuele en collectieve doelstellingen en resultaten /li liToegang tot het Flexible Income Plan waarmee je zelf je loonpakket kan beheren in functie van je behoeften en je situatie /li liTalrijke extralegale voordelen, zoals aansluiting bij Hospitalia Plus en Dentalia Up, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering, … /li liDe mogelijkheid tot een bedrijfswagen via ons cafetariaplan /li li37 dagen verlof per jaar /li liEen grondige opleiding over de ziekenfondssector bij aankomst en regelmatig opleidingen in de loop van je carrière /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Solliciteren