Word jij onze bruggenbouwer tussen processen, mensen en digitale groei?
Soms loopt alles… behalve de processen. Informatie zit verspreid over Excelbestanden, systemen praten niet met elkaar, mensen werken hard – maar missen overzicht. Herkenbaar? Dan ben jij misschien de schakel die wij zoeken om daar verandering in te brengen.
Bij Pittman Seafoods, een Belgisch familiebedrijf met internationale slagkracht, draait alles rond kwaliteit, transparantie en duurzaamheid. Vanuit Zeebrugge leveren we diepgevroren vis en schaaldieren aan klanten in retail, foodservice en industrie – in Europa. En net zoals we onze supply chain scherp en helder houden, willen we dat ook binnen onze eigen organisatie.
Daarom zoeken we een Business Process & Applications Lead die structuur brengt in onze processen en meebouwt aan de toekomst van Pittman. Geen IT-profiel dat codeert, maar iemand die de organisatie doorgrondt, verbanden legt, prioriteiten helpt stellen, collega’s en partners meekrijgt en zelf ook voor praktische oplossingen zorgt. Iemand met goesting om impact te maken in een groeibedrijf dat écht vooruit wil.
Wie we zoeken
• We zoeken geen klassieke programmeur. Wel iemand die processen en systemen begrijpt, structuur aanbrengt, goed kan samenwerken en hands-on aan de slag gaat met no-code en AI tools.
• Je bent een analytische denker die energie krijgt van structureren en optimaliseren.
• Je hoeft geen programmeur te zijn: je begrijpt processen en systemen, maar werkt met externe IT-experten voor de uitvoering. Wel ga je daarnaast zelf aan de slag met no-code of AI tools om ideeën snel om te zetten in werkende oplossingen.
• Je hebt ervaring in businessanalyse, procesverbetering of ERP-projecten (minstens 2-3 jaar).
• Je bent sterk in communicatie en krijgt mensen mee in verandering. Je houdt ervan om samen oplossingen te bedenken.
• Je wil groeien in een rol met veel autonomie, en waardeert de korte lijnen van een familiebedrijf.
• Je wil impact maken in een organisatie waar je snel verantwoordelijkheid krijgt
• Een achtergrond in consultancy of ervaring met masterdata is mooi meegenomen –affiniteit met voeding is een plus, geen must.
Wat je bij ons doet
Je analyseert en verbetert processen over de hele organisatie.
• Je brengt processen en structuren in kaart over alle afdelingen heen: supply chain, sales, finance, operations… Je maakt een blauwdruk van onze organisatie.
• Je onderzoekt hoe we onze systemen (ERP, BI, HSEQ, documentbeheer…) beter kunnen inzetten om de business te ondersteunen.
• Je beoordeelt de kwaliteit van masterdata en dagelijkse operationele data, en zorgt mee voor betrouwbaarheid en consistentie.
Je coördineert verbetertrajecten en stimuleert digitale adoptie.
• Je werkt nauw samen met de COO (aan wie je rapporteert) en met de Fractional CIO die je in het traject coacht.
• Je overlegt met collega’s en externe IT-partners om processen te vereenvoudigen, te standaardiseren en digitaal te ondersteunen.
• Je bent een interne ambassadeur voor digitale adoptie: je organiseert bijvoorbeeld lunchsessies over efficiënter werken met Copilot, ChatGPT of SharePoint en krijgt collega’s mee in de verandering.
Je bouwt zelf oplossingen en zet ideeën om in praktijk.
• Je bouwt hands-on met no-code en AI: AI-agents ontwikkelen, tunen en onderhouden.
• Power BI-rapporten opzetten en automatiseren.
• Power Apps bouwen en M365/SharePoint-workflows creëren.
• Je ondersteunt het beheer van masterdata en ontwikkelt dashboards voor betere besluitvorming.
• Je experimenteert actief met nieuwe tools, onderzoekt oplossingen en brengt ideeën in de praktijk – een echte doener die niet bang is om zelf te bouwen en snel te leren.
• Je kan je collega’s enthousiasmeren voor je ideeën en hen op een positieve manier overtuigen.