Représentant Commercial Horeca

Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement stimulant ? Passionné·e par la gestion de catégories et l'analyse de marché, vous aspirez à jouer un rôle clé dans le développement de nos marques. Ce poste de Category Manager est fait pour vous 

En tant que Category Manager, vous :

• Définissez et pilotez la stratégie de développement de la catégorie.
• Analysez les tendances du marché et identifiez les leviers de croissance.
• Collaborez avec les équipes commerciales, marketing et supply chain pour optimiser l'offre.
• Suivez la performance des gammes et proposez des plans d'action adaptés.
• Êtes force de proposition pour innover et renforcer la position de nos marques.

Suntory Beverage & Food Benelux, filiale d'un groupe international, commercialise des marques iconiques telles que Schweppes, Oasis, Gini, Orangina, Canada Dry, Dr Pepper et Pulco.
Notre philosophie, « Growing for Good », traduit notre engagement pour une croissance durable, responsable et inclusive.

Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration personnalisé et d'un accompagnement sur-mesure.
Nous encourageons le développement des compétences et l'évolution interne.
Vous serez rattaché·e au/à la Head of Category Management et travaillerez en étroite collaboration avec des équipes passionnées.

• Formation supérieure (Bac+4/5) en marketing, commerce ou équivalent.
• Expérience réussie en category management ou en analyse de marché (minimum 2 ans).
• Maîtrise des outils d'analyse (Nielsen, IRI, Excel…).
• Esprit analytique, rigueur, autonomie et sens du collectif.
• Excellentes capacités de communication et de négociation.
• Maîtrise du français, l'anglais est un atout.

Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) via notre site carrière ou par email à
Notre processus de recrutement comprend un entretien RH, un échange avec le manager et une étude de cas.

Chez Suntory Beverage & Food Benelux, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes.
Toutes les candidatures sont étudiées avec la même attention, sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de handicap ou d'orientation.
Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement accessible et équitable pour tou·te·s.

At Suntory, we recognize that diverse knowledge, perspectives, and backgrounds contribute to our collective success. We are committed to fostering a diverse, equitable, and inclusive workplace where all individuals can bring their whole selves to work every day, regardless of race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, age, or any other protected characteristic.

Our recruitment and selection processes are designed to highlight what Suntory offers as an employer while allowing candidates to share their unique skills and experiences. We understand that career trajectories vary, and if you believe your experience/background can benefit our team, we encourage you to apply. We endeavor to make our interview process as inclusive as possible and offer reasonable accommodations as needed. Together, we can cultivate a workplace where everyone can thrive and propel our mission of Growing for Good.